K-Poll 개별문항 상세
| 설문문항 | 문19. 귀하는 직장이나 일 때문에 다른 사람과 의견 대립이나 갈등이 발생했을 때 어떻게 대처하십니까? 4) 서로 양보하여 타협을 시도한다 |
|---|---|
| 변수설명 | 직장사람과 갈등이 발생했을때 대처법4: 서로 양보하여 타협을 시도한다 |
| 주제어 | 대인갈등, 동료관계, 직장내갈등 |
| 변수값 | 변수값 설명 | 빈도 | 퍼센트 |
|---|---|---|---|
| 0 | 직장생활 안함 | 463 | 30.9 % |
| 1 | 자주 그렇게 한다 | 231 | 15.4 % |
| 2 | 그렇게 한 경우가 있다 | 591 | 39.4 % |
| 3 | 거의 그렇게 하지 않는다 | 104 | 6.9 % |
| 4 | 갈등경험없음 | 111 | 7.4 % |
| 자료명 | 한국인의 갈등의식조사 |
|---|---|
| 자료수집기간 | 2007.11.10-2007.11.30 |
| 연구수행기관 | 고려대학교 사회학과 한국사회연구소 ; BK21갈등사회인재양성교육연구단 |
| 조사수행기관 | ㈜ 리서치21 |
| 조사대상자 | 만 20세 이상 59세 이하 성인남녀 |
| 표본크기 | 1,500 (유효사례) |
| 자료번호 | A1-2007-0055 |
